當(dāng)日的招聘會(huì)上，男幼師十分吃香，不少早教和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)打出了男性求職者優(yōu)先的招聘啟事。很多前來(lái)應(yīng)聘的媽媽也表示，希望自己的孩子在男幼師的帶領(lǐng)下更加健康茁壯的成長(zhǎng)。

“我感覺(jué)現(xiàn)在的男孩子有些陽(yáng)剛不足，我兒子有時(shí)候就表現(xiàn)的比女孩子還要靦腆。也許從小有一個(gè)男性陪伴、教育他，給他做個(gè)榜樣會(huì)好一些。但是我愛(ài)人工作比較忙，陪孩子的時(shí)間相對(duì)較少，所以我是很希望他可以有一個(gè)男性教師的。”前來(lái)求職的蘇桂琴表示，在傳統(tǒng)觀念中都是女性帶孩子，但是現(xiàn)在看來(lái)男幼師吃香月薪可超5000元，孩子的成長(zhǎng)過(guò)程中，男性較色也是不可缺失的，而現(xiàn)在意識(shí)到這一點(diǎn)的人越來(lái)越多了。

“我們?cè)缃虣C(jī)構(gòu)成立2年多了，今年開(kāi)始我們打算多招收幾名男性幼師，而且男女幼師招聘比例為2:3。”開(kāi)發(fā)區(qū)一家早教機(jī)構(gòu)的招聘負(fù)責(zé)人相啟榮告訴記者，現(xiàn)在越來(lái)越多的教育工作者開(kāi)始意識(shí)到教師對(duì)幼兒性別觀念的影響。他們招收男幼師就是想給小朋友們樹(shù)立一個(gè)標(biāo)桿，讓小朋友通過(guò)老師的影響更加清楚自身的性別特質(zhì)，使男孩更加勇敢、堅(jiān)強(qiáng)，女孩更加溫柔、善良。

“現(xiàn)在男幼師其實(shí)挺不好找的，受傳統(tǒng)觀念的影響，以往一般都是女性從事幼兒培育工作，學(xué)習(xí)幼師專業(yè)的男性本就不多。”相啟榮說(shuō)，眼下，有經(jīng)驗(yàn)的男幼師月薪可超過(guò)5000元。但是一上午過(guò)去了，他們也只收到幾份簡(jiǎn)歷，其中符合條件的也就只有1個(gè)人。

二孩政策放開(kāi)催生月嫂熱

隨著二孩政策的放開(kāi)和猴年的到來(lái)，不少適齡女性待產(chǎn)，這也使得月嫂行業(yè)異常火爆。

“急需有經(jīng)驗(yàn)月嫂若干，月薪6000-8000元，有意者可面議。”“月嫂數(shù)名，薪資面談。”當(dāng)日的招聘會(huì)上，不少家政企業(yè)的招聘海報(bào)這樣寫(xiě)道。記者了解到，眼下，不少家政公司急缺人手。開(kāi)發(fā)區(qū)一家政公司的招聘負(fù)責(zé)人肖亞楠告訴記者，只要公司有人就不會(huì)閑著，一定會(huì)被派出去工作的，現(xiàn)在愁的就是有活但是沒(méi)有人可以接。

“我們公司的老員工基本上都有工作安排了，有工作熟練、經(jīng)驗(yàn)豐富的月嫂的工作安排甚至已經(jīng)排到了今年11月份。”一家政企業(yè)招聘負(fù)責(zé)人王海峰告訴記者，他們公司這次急需有經(jīng)驗(yàn)的月嫂20名，提供崗前培訓(xùn)，具體薪資待遇都可以商量。“如今，真正有經(jīng)驗(yàn)的月嫂24小時(shí)服務(wù)，月薪資上萬(wàn)元也是很常見(jiàn)的”。

今年42歲的于麗華逛了一圈招聘會(huì)顯得很高興。“原本還以為我們這種40多歲的中年婦女不太好找工作，現(xiàn)在月嫂崗位這么火，完全不用擔(dān)心自己找不到工作了。”于麗華表示，自己有兩個(gè)孩子，帶孩子方面很有經(jīng)驗(yàn)，一些家政公司還提供崗前培訓(xùn)，自己從事月嫂的工作就更沒(méi)問(wèn)題了。

本地求職者不接受加班

記者在招聘會(huì)上發(fā)現(xiàn)，大部分本地求職者不接受加班，一聽(tīng)自己應(yīng)聘的企業(yè)要加班，他們立刻就離開(kāi)了。

“我回?zé)熍_(tái)工作的目的就是想多陪伴家人，尤其是孩子今年就要參加高考了，我想在家陪伴他度過(guò)這段人生中最重要的時(shí)光。”家住芝罘區(qū)的席女士告訴記者，自己不想去需要加班的企業(yè)工作，因?yàn)檫@背離了自己回?zé)熍_(tái)工作的初衷。“可能會(huì)錯(cuò)過(guò)一些不錯(cuò)的機(jī)會(huì)，但是為了孩子，值了。”席女士表示自己不會(huì)后悔。

“不是我嬌氣，不愿吃苦，而是我們的生活中不能只有加班，我們也需要有自己的生活。”剛畢業(yè)的本科生卞琳琳告訴記者，連員工正常的休息時(shí)間也要克扣的企業(yè)，看起來(lái)也不會(huì)有什么好的發(fā)展，自己也不愿去這樣的企業(yè)工作。

“作為企業(yè)我們也很無(wú)奈，因?yàn)榈拇_有時(shí)候需要員工加班。”開(kāi)發(fā)區(qū)一家企業(yè)的招聘負(fù)責(zé)人陳東輝告訴記者，要求加班不假，但是他們公司也會(huì)正常的給員工發(fā)放加班費(fèi)，甚至給員工提供晚餐，報(bào)銷回家車費(fèi)，但求職者就是不領(lǐng)情。陳東輝表示，有不少求職者一聽(tīng)說(shuō)要加班，頭也不回就走了，其中大部分是本地求職者。

互聯(lián)網(wǎng)金融崗位最受寵

記者在招聘會(huì)上發(fā)現(xiàn)，最受求職者寵愛(ài)的要數(shù)互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)了，很多相關(guān)專業(yè)的求職者都緊抓這類企業(yè)不放。

“我學(xué)的就是金融，對(duì)互聯(lián)網(wǎng)也有一定的了解，這個(gè)工作再適合我不過(guò)了。”金融專業(yè)的大四學(xué)生鄭輝告訴記者，他看中這行主要是因?yàn)樾劫Y比較高，而且發(fā)展前景也非常好。他說(shuō)，自己絕對(duì)相信在未來(lái)幾年，互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)一定會(huì)發(fā)展的如火如荼。“現(xiàn)在競(jìng)爭(zhēng)就挺激烈的，越來(lái)越多的年輕人看好這樣行業(yè)。”鄭輝如是說(shuō)。

“我們本打算招聘6名互聯(lián)網(wǎng)后臺(tái)運(yùn)營(yíng)專員，但是不到三個(gè)小時(shí)就收到了50多份簡(jiǎn)歷，其中包括金融相關(guān)專業(yè)和計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)的畢業(yè)生。”開(kāi)發(fā)區(qū)一互聯(lián)網(wǎng)金融企業(yè)招聘負(fù)責(zé)人告訴記者，這么多人來(lái)應(yīng)聘，正好他們可以擇優(yōu)錄取。

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